Sağlık-Sen’in toplu sözleşme ve Kurum İdari Kurul’daki mesai saatine yönelik talebi kazanıma dönüştü.

Sağlık-Sen’in toplu sözleşme ve Kurum İdari Kurul’daki mesai saatine yönelik talebi kazanıma dönüştü. Sağlık Bakanlığı Müsteşarı Prof. Dr. Nihat Tosun imzasıyla yayınlanan genelge ile, öğle yemeği için izin kullanamayan personelin mesaisi bir saat, münavebeli olarak yemek izni kullanan personelin mesaisinin ise yarım erken bitirilmesi gerektiği bildirildi. Genelgeyi değerlendiren Sağlık-Sen Genel Başkanı Metin Memiş ise, çalışanların fedakârlıklarının görülmesinin ve haksız mesai saati uygulamasından vazgeçilmesinin sevindirici olduğunu söyledi.

Konuyla ilgili yayınlanan genelgede, acil servis, ameliyathane, yoğum bakım, doğumhane gibi birimlerde çalışan personelin yemek izninden faydalanamadığı, bunun yanı sıra diğer sağlık personelinin bir kısmının da hizmet gereği öğle tatilini çalışarak geçirdiği vurgulandı.

Söz konusu genelgede, ‘Yoğun bakım, ameliyathane, acil servis, doğumhane gibi servislerde çalışan ve hizmet gereği dinlenme saatinden istifade edemeyen ve bu durumu idarece tespit edilen personele mesai bitiminden bir saat evvel izin verilmesi; hizmetin kesintisiz sunulmasını gerektiren birimlerde çalışan ve yemek için münavebeli olarak izin verilebilen personele de -öğle dinlenme saatinden arta kalan izin süresinin mesai sonunda kullandırılarak- mesai bitiminden yarım saat evvel izin verilmesi, personel arasında eşitliği ve adaletin temini bakımından gerekli görülmektedir’ denildi.

Sağlık-Sen Genel Başkanı Metin Memiş yaptığı açıklamada, sağlık çalışanlarının mesaisindeki haksızlığın giderilmesi talebini her platformda dile getirdiklerini hatırlatarak, “Bütün kamu görevlilerinin haftalık mesaisi 40 saat iken, sağlık çalışanları 45 saat çalışmaktaydı. 2010 yılında yapılan tam gün düzenlemesinde, mesai süresini 40 saate düşürmemize karşılık, öğle tatili izni verildiği gerekçesiyle bu düzenleme hayata geçirilmemişti. Sağlık-Sen olarak bunu Toplu Sözleşme, Kamu Personeli Danışma Kurulu ve Kurum İdari Kurul toplantılarına götürerek talebimizin kabul edilmesini sağladık. Yayınlanan genelge ile çalışanlar arasında eşitsizliğe yol açan bir uygulamanın sona erdirilmesi ve talebimizin hayata geçirilmiş olması bizi sevindirmiştir. Öğle yemeği yiyecek zamanı bile olmayan, tam gün çalışan sağlık çalışanlarına haksızlık yapılmaktaydı. Genelgeyle bu haksızlığı giderilmesi, geç kalmış bile olsa adaletin tecelli etmesi demektir. Sağlık-Sen şimdiye kadar olduğu gibi bundan sonra da çalışanları sesi, kazanımlarının adresi olmaya devam edecektir.” şeklinde konuştu.

KAYNAK : habername.com